嫽人小吳
作者:薛彬 文章來源:綜合辦公室 日期：2016-11-07 15:36:02 瀏覽量:2809
小吳，名叫吳丹峰，2015年5月來公司工作，主要負責公司黨務(wù)、勞資及人力資源等相關(guān)工作，現(xiàn)任人力資源部部長。由于和小吳意氣相投，我倆大有相見恨晚的感覺。很快，我倆從同事成為朋友。
說起小吳，大家都非常熟悉，不僅僅因為他是公司員工的“財神”，更是因為他能很快和大家打成一片，身上的優(yōu)秀品質(zhì)，深深地打動和感染著身邊的每一名同事。用咱老陜的話說，嫽人這個稱號對小吳來說真是當之無愧。
小吳愛學(xué)習，進步快。小吳是2015年5月份來公司工作的，起初在綜合辦公室負責文件收發(fā)、簡單公文處理、內(nèi)業(yè)資料整理等基礎(chǔ)性工作。剛開始，小吳很不適應(yīng)，可以說是零基礎(chǔ)，覺得是老虎吃天，無從下嘴，然而小吳沒有氣餒，也沒有抱怨，而是把這作為考驗和挑戰(zhàn)，積極地面對，努力地適應(yīng)。他認為，打好基礎(chǔ)是非常重要的，任何復(fù)雜的工作都是從細小、簡單的工作入手的，簡單的干不好，復(fù)雜的就跟不要提了。小吳從基礎(chǔ)性工作入手，遇到不懂的就查，碰見不會的就問，真正做到了嘴勤、腿勤、手勤。據(jù)我所知，小吳在來公司初期經(jīng)常偷偷加班，自我加壓，自學(xué)充電。（說到偷偷加班，我這里要澄清一下，為什么稱為偷偷，就是因為小吳不想其他人知道，他說這不僅關(guān)乎到個人面子問題，還體現(xiàn)了個人工作能力）。漸漸地，小吳成長起來了，負責的工作得心應(yīng)手。對此，我一點也不吃驚，因為小吳辛勤付出了，認真學(xué)習了，熬過了入職以來第一道考驗，也正是因為小吳的長足進步，得到了領(lǐng)導(dǎo)的認可，為他日后角色轉(zhuǎn)變奠定了堅實基礎(chǔ)。
小吳工作踏實努力，精益求精。小吳從新入職的年輕人中脫穎而出，迅速成長，成為骨干，讓公司領(lǐng)導(dǎo)非常欣慰，但他不驕不躁，一如既往。隨著公司的發(fā)展壯大，小吳被調(diào)到人力資源部工作，負責黨務(wù)、勞資、人力資源、棚改等工作，這些新鮮的工作，小吳也是從零做起，通過自身的努力，在很短的時間里，熟悉了各項工作。由于小吳負責的工作多是和數(shù)字打交道，稍有不慎就會出差錯，在這點上，他表現(xiàn)出超乎常人的敏感和自信，自己手頭的數(shù)字，關(guān)乎每位員工的切身利益，關(guān)乎公司的發(fā)展，容不得半點差錯，對此，他從容面對，了然于心，表現(xiàn)出了超出同齡年輕人的成熟和穩(wěn)重。我曾經(jīng)問過小吳，面對那么多的數(shù)字，我看著頭都疼，你是怎么做到清晰明了的，小吳憨笑著解釋，公司這個大家庭那么多事情，領(lǐng)導(dǎo)們每天日理萬機，每次開會，你看每位領(lǐng)導(dǎo)講話都條理清晰，他們可比我們操心的事情多多了，他們能做到，我們也能，我是個笨人，好記性不如爛筆頭，要注意平時點滴的積累。
2015年12月的一個周末，我突然接到公司領(lǐng)導(dǎo)電話，要求晚上加班完成棚改項目四項審批報批文件。當我匆匆忙忙趕到辦公室時，小吳已經(jīng)先到一步，開始了認真的工作，一項項數(shù)據(jù)，一個個表格，小吳不時翻開自己手頭的工可資料，認真核對。夜?jié)u漸深了，小吳家住的比較遠。我勸小吳先走，他卻堅持留下，說：“工作沒完，回去睡覺也不安心，還是弄完了再走吧。”在小吳的堅持下，我們一直加班至凌晨，終于完成了工作任務(wù)。當我提出要開車送小吳回家時，小吳很感激地說：“薛哥，不用了，你家有小孩，回去太晚了，打擾嫂子和小孩睡覺就劃不著了，我還是自己一個人走吧。”和小吳公事一年多來，像這樣一起加班的事情還有很多很多，小吳工作認真踏實，精益求精的精神，始終深深感染著我，帶動著我，一起前行。
小吳工作認真負責，不講條件。記得小吳剛來公司不久，朱董事長安排小吳出差，去西安國開行報送一份棚改項目資料。小吳接到任務(wù)后，沒有跟領(lǐng)導(dǎo)要求派車，當天下班后整理好資料，反復(fù)核對，確認無誤后，于第二天一大早，趕第一班去西安的大巴，送完文件后，小吳沒有半刻耽誤，立即坐車返商，并于上午下班前趕回了公司。2015年某月，小吳的父親不幸因病去世，生活的重擔落在了小吳一個人身上，一方面他要孝敬母親，一方面還要維持自己的生活，還有就是還房貸，小吳初來公司工資并不高，面對生活的壓力，他從未抱怨過，他始終堅信困難只是暫時的，他始終堅信公司的發(fā)展前景是美好的，始終充滿了對交投公司事業(yè)的熱愛和忠誠。
我衷心希望我們公司像小吳這樣的嫽人越來越多。
